Den årliga kickoffen ett underbart tillfälle som alla utom ledningen ser fram emot. Frågorna som ställs är många. Hur kan ni motivera personalen att ta mer eget ansvar? Hur ska ni bräcka förra årets aktivitet? Eller kanske rent av hur ni ska legitimera dom stora kostnaderna det faktiskt innebär att ha en kickoff, för det blir väl alltid dyrt? Vi vet hur det fungerar, enkelt va?